Talentontwikkeling

Bij Dfisc krijg je een groeiplan op maat met wetgeving, ondernemerschap en ontwikkeling van je soft skills. Het Dfisc-leerplatform ondersteunt je hierin. Je kan je talent ook doen groeien in interne kantoorprojecten.

Work-life balance

Vind jij dat ook zo belangrijk? Onze gestructureerde werking en degelijke planning maken overwerk overbodig. Ook tijdens de btw-periode. 
Thuiswerk is helemaal ingeburgerd en zal ook na corona (deels) mogelijk blijven. 

Topteam in een wendbare organisatie

Je behoort tot een jong team van experten in een flexibele en stabiele omgeving. Samen zijn we wendbaar zodat elke uitdaging snel en structureel aangepakt wordt.

Teamnieuws

Het reilen en zeilen van ons team ontdekken? Meekijken achter de schermen van het Dfisc-team? 

Ons team groeit dus ook de inrichting van ons… Lees verder »
Een projectje op onze werkvloer krijgt kleur en dat… Lees verder »
Openheid is één van de waarden bij Dfisc. En… Lees verder »

Leutige teamactiviteiten

Regelmatig gaan we samen op stap. Een dagje extern voor de fun of voor de combinatie opleiding én fun.

Vacatures

Regelmatig starten nieuwe medewerkers bij Dfisc. Door onze gestage groei en uitbouw van ons kantoor zijn we voortdurend op zoek naar bijkomend talent.  Hieronder vind je onze actuele vacatures. Wil je eerst even contact opnemen alvorens je cv aan ons te bezorgen?  Dat kan uiteraard in alle discretie  in een (online) kennismakingsgesprek.

Accountancy-expertise toepassen
Boeiende job
Zin voor initiatief en focus op de klant
Ruime verantwoordelijkheid
Meegroeien en Dfisc ontwikkelen


ITAA stage?

Ook een ITAA-stage behoort tot de mogelijkheden.

PRofessioneel kantoor

Weet je waarvoor Dfisc staat? Ken je onze doelgroepen?

Een interessante job in eigen streek

Een contract van onbepaalde duur, een aantrekkelijk salaris met extralegale voordelen. Werkzekerheid in een stabiele en groeiende omgeving.

Professionele ontwikkeling

Ruimte en autonomie om te groeien met je persoonlijk ontwikkelingsplan. Toegang tot een uitgebreid leerplatform. Een ITAA-titel behalen behoort tot de mogelijkheden.

Bij Dfisc tel je mee als mens

Je persoonlijke ontplooiing wordt on the job gestimuleerd. Een aangenaam team en een correcte work-life balance. Iedereen leidt een eigen kantoorproject. Samen kunnen we alles aan!

Wat biedt Dfisc jou?

Werk op jouw maat in een stabiele, toekomstgerichte omgeving. Samenwerking in een hecht team met collega’s, externe specialisten en partners.

Onze missie

Tevreden ondernemers, daar gaan we voor. Jij ook?

Onze klanten stellen kwaliteit, professionalisme, digitalisering en een persoonlijke aanpak centraal. Jij hebt daar, samen met het hele team, een grote impact op.

Het effect van jouw inspanningen voelen wij meteen: klanttevredenheid creëert een omgeving waarin vertrouwen, transparantie en plezier vooropstaan. Daardoor groeien we elke dag.

Hier zijn we erg goed in

Doordat we onszelf voortdurend uitdagen om het elke dag beter te doen, staan we als accountantskantoor verder dan vele andere kantoren. We lopen voorop in digitalisering, ondernemerschap en een duurzame HR-aanpak. 

1.

Teamspirit

Elkaar helpen, samen lachen en regelmatig op stap gaan: op restaurant, een activiteit voor een goed doel, … Ook in coronatijd houden we fijne teambuildings.


2.

Thuis en op kantoor

We waren volledig klaar om thuis te werken toen corona ons verplichtte dat te doen. Nu voorzien we een hybride werking: deels in ons modern kantoor en voor wie het wenst deels thuis. We richten jouw home office graag mee in.

3.

Duurzame HR-aanpak

Dfisc staat voor duurzaamheid, ook op HR-vlak. We houden van een cultuur waarin feedback en terugkoppeling thuishoren. Aan formele en informele overlegmomenten hechten we veel belang. 


4.

Opleidingstrajecten

Dankzij onze permanente vorming blijven alle medewerkers mee. Er is ook ruimte om ieders talenten op andere vlakken dan fiscaliteit en btw te ontplooien.

Welk kantoorproject wil jij leiden?


5.

Focus op vier sectoren

We laten ons graag omringen met experts voor vier sectoren: vrije beroepen, freelancers, vzw’s en de bouwsector.

Zo krijg jij houvast voor specialisatie en klantgerichtheid. 


6.

Digitalisering / automatisering

We zetten de meest actuele applicaties in en creëren zo efficiëntie voor klanten en collega’s. Dfisc Daily is ons super populaire klantenportaal. Dat levert jou tevreden ondernemers op en legt de basis om aan de slag te gaan met de resultaten.


Het Dfisc-team

‘A great place to work’ dankzij het geweldige Dfisc-team. Steven en Jochen leiden het kantoor en worden ondersteund door deze enthousiaste vaste medewerkers. Freelance-experts uit diverse vakgebieden vervolledigen het team.

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Management assistant. Social media. 

Dossierbeheerder.

Jurist

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Dossierbeheerder

Wat zeggen onze klanten?

We zetten sterk in op klantentevredenheid. Daar worden we zelf ook gelukkig van. De positieve feedback van klanten geeft ons vleugels.

“Wat voor mij de samenwerking zo leuk maakt is dat ik er volledig op kan vertrouwen dat alles in goede handen is bij Dfisc. Een digitaal platform, perfecte planning en opvolging, en altijd paraat om onze vragen te beantwoorden. Ook al zijn deze niet altijd puur boekhoudkundig, jullie zijn van vele markten thuis (sociaal bureau, juriste, banken …). Een totaalplaatje dus, wat het voor ons de perfecte match maakt.”

Sylvie van PS Radiocom – specialist in kritische radiocommunicatie

“Dankzij het digitale platform van Dfisc bespaar ik uren (saai) administratiewerk per maand.

De proactieve houding van Dfisc zorgt ervoor dat mijn boekhouding efficiënt en vlot verloopt.

Dankjewel, Dfisc!”


Frederik van Wiseo – SEO-specialist

Zit jij weldra bij ons aan tafel?
Laat je gegevens achter of boek online je kennismakingsgesprek met Steven of Jochen.